В Читу отправили поддельные медицинские халаты на сумму 3 млн рублей

22/04/2022 - 15:38

Предприниматель из Челябинской области отправил в больницу Читы поддельные медицинские халаты. Как сообщили URA.RU в пресс-службе прокуратуры Забайкальского края, челябинец решил сэкономить, выполняя государственный контракт.

«Предприниматель заключил с краевой клинической инфекционной больницей Забайкальского края государственный контракт на поставку 31 тысячи медицинских халатов на сумму более 3 млн рублей. Решив обманным путем похитить бюджетные средства, он заказал на фабрике в Туапсе партию обычных халатов, не обладающих защитными свойствами, снабдив их поддельными этикетками», — сообщили URA.RU в пресс-службе прокуратуры.

В ведомстве добавили, что в больнице выявили несоответствие халатов заявленным стандартам. С челябинским предпринимателем расторгли контракт, а также внесли его в реестр недобросовестных поставщиков. Халаты надлежащего качества поставлены в медицинское учреждение другим исполнителем.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

Калькулятор расчета зарплаты медиков с 2025 года

23/06/2025 - 13:05
Калькулятор расчета зарплаты медиков с 2025 года
© Фото: Простодок, архив

В 2025 году Россия начнет тестирование новой системы оплаты труда медицинских работников, которая станет обязательной к 2027 году. Эта реформа направлена на создание более справедливой и прозрачной системы расчета зарплат.

Чтобы помочь вам понять, как реформа повлияет на ваш доход, мы разработали Калькулятор зарплаты медицинских работников. Этот интерактивный инструмент позволяет выбрать вашу должность и регион, чтобы оценить будущую зарплату по новой системе.

Калькулятор зарплаты медицинских работников

Рассчитайте зарплату по формуле: Q = q × k1 × k2, где q — базовая зарплата (13 617 рублей), k1 — коэффициент сложности труда, k2 — коэффициент региона. Социальные выплаты, вероятно, будут отменены.

Примечание: точные коэффициенты для всех регионов будут определены после пилотных проектов в 2025 году. Используйте данные из списка или уточните у работодателя.