Рост средней зарплаты врачей сопровождался снижением их количества

01/07/2015 - 20:31

Рост средней заработной платы среди медицинских работников в прошлом году сопровождался снижением числа специалистов. Об этом говорится в бюллетене Счетной палаты за июнь 2015 года, в котором речь идет о невыполнении майских указов.

«В 2014 году рост средней заработной платы медицинских работников сопровождался одновременным снижением их числа: врачей и работников с высшим медицинским образованием на 2,3%, или на 12,8 тысячи человек; средних медицинских и фармацевтических работников – на 2,8%, или на 40,5 тысячи человек; младших медицинских работников – на 5,3%, или на 36,7 тысячи человек», – говорится в сообщении ведомства.

Кроме того, по данным Счетной палаты, в прошлом году не было достигнуто запланированного соотношения средней зарплаты младшего медперсонала и средней заработной платы в субъекте РФ. «Данный показатель составил 49,5% при установленном показателе 51% (в 2013 году – 47,8% при установленном плановом значении 50,1%)», – говорится в бюллетене.

В целом обеспеченность врачами в прошлом году по сравнению с 2013 годом, по данным Счетной палаты, снизилась с 41 до 39,7 на 10 тысяч населения, что ниже планируемых показателей госпрограммы «Развитие здравоохранения» (40,2 на 10 тысяч населения).

По информации ведомства, по итогам прошлого года в России не были достигнуты ключевые показатели по снижению смертности на 2,3%. В целом рост смертности за 2014 год по сравнению с 2013 годом был отмечен в 34 регионах страны.

Также в Счетной палате отметили рост смертности в начале текущего года. «Рост смертности за первые 2 месяца 2015 года отмечен в 57 субъектах Российской Федерации (включая Республику Крым и Севастополь)», – подчеркивается в сообщении ведомства.

Кроме того, по информации Счетной палаты, существует риск не достигнуть необходимого показателя по «доведению объема производства отечественных лекарственных средств по номенклатуре перечня стратегически значимых лекарственных средств и перечня жизненно необходимых и важнейших лекарственных препаратов до 90%». «Вместе с тем, по данным Росстата, производство отечественной фармацевтической продукции в 2014 году сократилось на 6,6% по отношению к 2013 году», – подчеркнули в ведомстве.

Ранее Счетная палата опубликовала результаты проверки, согласно которым оптимизация здравоохранения сопровождалась ростом смертности населения.

Ссылка на оригинал: vademec.ru

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

В России внедряют новую систему оплаты труда медицинских работников

23/06/2025 - 16:36
В России внедряют новую систему оплаты труда медицинских работников
© Фото: Простодок, архив

Российские врачи и медицинские работники могут ожидать значительных изменений в структуре зарплат начиная с 2025 года. Социальные выплаты, которые сейчас составляют около 200 миллиардов рублей ежегодно, вероятно, будут отменены. Вместо них будет введена новая система оплаты труда, которая, по словам чиновников, будет более справедливой.

Зарплаты будут рассчитываться с учетом экономического уровня региона (например, стоимости жилья и услуг) и сложности работы. Это означает, что в регионах с более низкой стоимостью жизни оклады могут быть ниже, чем в крупных городах. Однако регионы смогут вводить дополнительные выплаты, что добавляет гибкости, но и неопределенности.

Как будет рассчитываться зарплата?

Новая формула расчета зарплаты: Q = q × k1 × k2.

  • q — базовая величина оклада, которая может быть привязана к МРОТ (22 440 рублей в 2025 году) или быть ниже.
  • k1 — коэффициент, зависящий от сложности работы (например, 1,4 для врачей).
  • k2 — коэффициент, отражающий экономический уровень региона (например, 2,00).

Точные значения коэффициентов пока неизвестны, и их определение будет ключевым для итоговых зарплат.

Реформа направлена на устранение диспропорций в зарплатах медиков между регионами и профессиями. Однако отмена социальных выплат вызывает опасения, особенно у работников скорой помощи и других категорий, зависящих от надбавок. Депутат Алексей Куринный назвал подход неправильным и пообещал продолжить борьбу за сохранение выплат. Кроме того, переход на новую систему потребует значительных бюджетных затрат — минимум 500 миллиардов рублей, что может создать финансовую нагрузку.

Наша редакция подготовила интерактивный онлайн калькулятор, который позволяет рассчитать новую зарплату. Поскольку точные коэффициенты еще не утверждены, используйте примерные значения.